1月16日,诺瓦特伦(杭州)电子有限公司召开2024年度工作总结会议。
此次会议旨在全面梳理2024年发展脉络,总结经验教训;部署2025年度工作,明确未来战略方向。
董事长钱亚男出席会议,各部门经理、主管、工程师等核心骨干人员参加会议。
董事长钱亚男对诺瓦特伦2024年取得的成就表示了充分的肯定,对员工们过去一年辛勤的付出表示了诚挚的感谢。
钱亚男就本次会议主题“拥抱趋势为谋,敲扣市场联动”,针对2025年度战略规划,提出以下几项要求。
1、筑牢产品品质根基,严格把控生产环节,优化生产流程,持续提升产能产效,实现产能突破性增长;
2、深入产品研发创新,紧跟市场趋势和客户需求,积极探索新技术、新工艺,推陈出新;
3、积极拓展市场版图,满足多元化客户需求,构建更加广泛的市场网络;
4、持续提升品牌势能,强化品牌建设,增强品牌知名度,扩张品牌影响力;
5、强化企业内部管理,持续提升员工专业技能与综合素质,激发员工工作热情与创新精神。
钱亚男表示,“前行路上,风雨是常态。希望全体员工坚持守正创新理念,以空杯心态积极进取,勇于接受新事物、新观点,在风雨洗礼中发展,在历经考验中壮大,与诺瓦特伦携手谱写新华章。”
常务副总黎文兴表示,2024年是诺瓦特伦破浪前行的一年。他结合各项数据,针对业务执行、部门协作、生产效能、团队建设及管理理念等方面进行深入分析、总结诺瓦特伦2024年度整体工作。
针对2025年工作开展,黎文兴强调以下几项内容:
1、强化执行力:明确项目开展计划、项目执行进度及项目责任人,定期审查工作进度,确保高效推进;
2、优化协作管理:进一步优化部门协作机制,搭建信息共享平台,加强跨部门统筹,深化管理培训,夯实“三基”;
3、端正工作态度:摒弃侥幸心理,严格依流程工作,杜绝表面功夫,出问题勇于担当
4、深化团队建设:弘扬团队精神,组织多样团建活动,增强团队向心力与凝聚力;
5、秉持创新理念:革新思想观念,积极尝试新技术、新方法,推动业务与流程创新 。
黎文兴强调,“2025年更是机遇与危机并存的一年,我们要于危机中育新机、于变局中开新局”。
市场总监薛雪鸽、技术总监徐建华,各部门管理人员分别作述职汇报,围绕2024年工作亮点及不足进行阐述,并提出2025年工作规划。
道阻且长,行则将至;行而不辍,未来可期。
未来,全体诺瓦特伦人将以更加积极进取的心态携手共进,以品质为基,以创新为翼、以市场为导向,助力诺瓦特伦阔步向前继续华丽新篇章!
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